Tom Cannon

Câu chuyện về cuộc sống của Hannah là kỳ diệu, và kết quả là tuyệt vời. Nhưng có một câu chuyện trong câu chuyện của Hannah là một bi kịch. Khi Hannah cầu nguyện, cô đã phải đối mặt với Eli, vị Thượng Tế. Hannah cầu nguyện, Eli quát mắng cô, bởi vì ông nghĩ rằng cô ấy đã say. Tuy nhiên, Hannah là không say rượu, bà đã xức dầu tấn phong với sự hiện diện của Chúa Thánh Thần. Cô đã được tuân thủ trong đó diễn ra thân mật với Thiên Chúa, nơi cô không còn có thể nói yêu cầu của cô với những từ ngữ của con người, nhưng đã khóc với Chúa, từ độ sâu của trái tim và tâm hồn mình.

Eli không biết những gì đã xảy ra trong Hannah, bởi vì rõ ràng ông không thể nhận ra xức dầu của Thiên Chúa trên cuộc sống của cô. Và đó là những gì làm cho câu chuyện trong câu chuyện như vậy bi thảm. Ngay vào lúc được khi Thiên Chúa đã nhận được sẵn sàng để mở tử cung của Hannah, vì vậy bà và chồng bà có thể thụ thai một đứa trẻ với nhau - 1 con người sẽ trở thành một trong những nhà lãnh đạo lớn nhất của Israel bao giờ sẽ biết - các nhà lãnh đạo tinh thần mù của Israel (High Priest) , Hannah đánh giá bởi các giả định của xác thịt của mình, chứ không phải là kiến ​​thức của mình của Chúa Thánh Thần.

Nó không tốt, khi cầu nguyện (Hannah) là công chính, thánh thiện, và tinh thần trưởng thành hơn so với người dẫn đầu nhà thờ (Eli). Đó là trường hợp với Hannah và Eli. Đọc phần còn lại của mục này »

"Không phải là Người Do Thái cũng không phải Hy Lạp, có không phải là nô lệ cũng không miễn phí, không có nam cũng như nữ, cho bạn tất cả là một trong Chúa Giêsu Kitô." (Ga-la-ti 3:28)

Nếu bạn thực sự muốn xây dựng một nhà lãnh đạo hiệu quả, những người đi trong chân dung của Chúa Kitô, sau đó bạn cần để "nhổ tận gốc" tất cả các hình thức gia đình trị, cố chấp, thiên vị giới tính, phân biệt chủng tộc, và thiên vị cá nhân tồn tại trong cuộc sống của bạn. Nếu không làm như vậy, sẽ kiếm được danh tiếng phù hợp của một nhà lãnh đạo không công bằng, và gây ra những người trong nhà thờ của bạn, hoặc Bộ, những người không phải là "số một trong những người ưa thích," để đánh mất trái tim, và 1) rời khỏi nhà thờ, hoặc 2) phát triển một "người đưa ra một thái độ rip," bởi vì họ tìm họ không đứng một cơ hội để kiếm được vị trí hợp pháp của Bộ anyway, kể từ khi những vị trí luôn được lấp đầy bởi những người bạn đã chọn trước.

Sự tín nhiệm là một điều lạ, nó có thể mất nhiều năm để kiếm được, nhưng chỉ có một chút thời gian để mất. Và cho dù bạn thích nó hay không, mọi người xác định mức độ tin cậy của bạn hàng ngày, dựa trên các quyết định bạn thực hiện, như một nhà lãnh đạo, và sự công bằng với những quyết định được thực hiện. Vì vậy, hãy cẩn thận lựa chọn của bạn, như một nhà lãnh đạo, bởi vì họ được tiết lộ bạn là ai to hơn nhiều hơn lời nói của bạn, và họ, những người biết làm thế nào công bằng cho những người bạn dẫn.

Ví dụ: Nếu bạn thường xuyên loại trừ phụ nữ, hoặc các dân tộc thiểu số từ các nơi của Bộ bình đẳng cơ hội, sau đó bạn có thể mong đợi một nhãn hiệu nhất định để được gắn vào bạn, như một nhà lãnh đạo. Bạn có thể không thích nó, và thậm chí có thể phản đối như thế nào thẻ đó là không công bằng, nhưng nếu lựa chọn lãnh đạo của bạn không bao giờ bao gồm các phụ nữ hoặc dân tộc thiểu số ở những nơi đáng kể của lãnh đạo, sau đó bạn không có ai để đổ lỗi, nhưng đọc phần còn lại của mục này »

Khi nói đến phát triển các nhà lãnh đạo, một số nhà thờ đặt quá nhiều trọng lượng, uy tín, nhân cách và phẩm chất lãnh đạo khác được cho là cần thiết, nhưng bỏ qua "một số những điều weightier," Thiên Chúa nhiều lần nói là quan trọng nhất của tất cả.

Kinh nghiệm đã dạy chúng ta rằng các bộ trưởng trở thành thành công hơn nếu họ có:

• Mối quan hệ quyền với Thiên Chúa phẩm chất lãnh đạo được xác định. Vâng, món quà tinh thần, tính cách lôi cuốn không phải là tài sản quan trọng nhất của một nhà lãnh đạo Kitô giáo thành công. Trong thực tế, không ai trong số họ bao giờ sẽ thay thế một mối quan hệ với Thiên Chúa. Kinh Thánh dạy rõ ràng, mà không có một mối quan hệ đúng đắn với Thiên Chúa, mọi thứ khác sẽ trở nên vô nghĩa.
• Trung tâm quyền Bộ trưởng thành công phải có một trái tim để tiếp cận thế hệ này đối với Chúa Giêsu, và mạnh mẽ quan tâm đến các thành viên của nhà thờ. Bạn sẽ không bao giờ thành công trong Bộ, cho đến khi bạn sẵn sàng để cho mình đi, để tiết kiệm, giúp đỡ, tăng cường và thiết lập những Chúa Giêsu yêu.
• Đạo đức làm việc QUYỀN. Giống như những người trong ngày Nehemiah, đầy tớ lãnh đạo phải có tâm trí để làm việc. "
• Các cam kết QUYỀN Mỗi nhà lãnh đạo đầy tớ phải được cam kết 100% nguyên nhân của Chúa Kitô, và quá trình. Đọc phần còn lại của mục này »

Bao giờ ước mơ hoàn thành một cái gì đó tuyệt vời cho Thiên Chúa, nhưng không biết bắt đầu từ đâu? Nhờ có một cách tiếp cận để đào tạo lãnh đạo, chúng tôi có thể cho thấy các nhà lãnh đạo quan trọng như thế nào là đàn chiên, những gì vai trò của họ là dự định được, và làm thế nào để Bộ trưởng có hiệu quả để cơ thể của Chúa Kitô.

Trong khi Bộ là dành cho tất cả mọi người, một trường học của Bộ là cho học sinh nghiêm trọng. Tại sao? Tập trung của chúng tôi phải được các nhà lãnh đạo đào tạo để trở thành những gì Thiên Chúa gọi họ, và làm những gì ông gọi chúng là để làm. Tất cả những gì chúng ta làm trong Trường Đào tạo Bộ DESTINY là cho mục đích làm cho các nhà lãnh đạo tốt hơn, để giúp các nhà lãnh đạo trở thành tốt nhất họ có thể được, và tăng hiệu quả lãnh đạo.

DESTINY Bộ Trường Đào tạo: Chúng tôi tìm cách tác động đến các nhà lãnh đạo thông qua đào tạo thực hành, thực tế. Chúng tôi dạy các nhà lãnh đạo nhìn thấy nhu cầu rõ ràng hơn, đáp ứng nhu cầu hiệu quả hơn, và đại diện cho Chúa Kitô một cách trung thực hơn trong tất cả mọi thứ họ làm. Lãnh đạo đào tạo tập trung vào "tiếp cận cuộc sống với niềm đam mê, thay đổi cuộc sống với sức mạnh, và sống cuộc sống với mục đích".

Email cho chúng tôi để biết thêm thông tin tại: Info@destinyministrytraining.com.

Muốn tìm hiểu nếu mệnh là đúng cho bạn? Hoặc bạn muốn bắt đầu một Trung tâm nguồn lực trong giáo hội hay cộng đồng của bạn? Tới trang web mới của chúng tôi: http://destinyministrytraining.com .

New Release: Got Quà tặng (1 tháng 5 năm 2010)

Tôi rất vui mừng thông báo phát hành của cuốn sách mới nhất của tôi, Got Quà tặng

Trên thực tế, cuốn sách này đã đưa tôi nhiều thời gian hơn để viết hơn bất kỳ cuốn sách tôi đã từng viết. Tôi bắt đầu viết cuốn sách này, đáp ứng một nhu cầu bức thiết trong nhà thờ của chúng tôi, nhiều năm trước đây. Trong hầu hết các nhà thờ, người dân không được phục vụ, bởi vì họ không biết những món quà mà họ muốn được đưa ra, và thiếu đào tạo cần thiết để sử dụng chúng.

Sau khi tôi bắt đầu viết đề cương, và giảng dạy các lớp quà tặng tinh thần, tuy nhiên, chúng tôi đã trải qua một quá trình chuyển đổi tuyệt vời trong nhà thờ. Chúng tôi đã đi từ có 20% những người làm hầu hết công việc, có 80% của các thành viên nhà thờ tham gia trong bộ hoạt động trong cơ thể của Chúa Kitô. Tôi tin rằng nhà thờ của bạn có thể trải nghiệm các kết quả tương tự.

Bí quyết để huy động các nhà thờ, tồn tại trong việc giúp đỡ mọi người khám phá và phát triển những món quà họ đã được đưa ra, bởi Chúa Thánh Thần. Tôi tin rằng hầu hết các thành viên giáo hội muốn giúp đỡ làm các công việc của Chúa, nhưng chỉ đơn giản là thiếu đào tạo để làm như vậy. Got Quà tặng sẽ dạy cho họ cách tích cực sử dụng những món quà tinh thần của họ với kết quả tích cực.

Chúa đã ban cho tất cả mọi người ít nhất một món quà - đó là thời gian để sử dụng món quà (s) bạn đã được đưa ra để giúp xây dựng nhà thờ, và giành chiến thắng mất cho Chúa Kitô!

Quà tặng có? Sẽ giúp bạn khám phá những món quà bạn đã được đưa ra bởi Chúa, và giúp bạn tối đa hóa việc sử dụng của họ, vì vậy bạn có hiệu quả có thể chạm vào cuộc sống thay mặt Ngài, và giành chiến thắng mất với Ngài trước khi quá muộn.